Nifhmu l-Profil u t-Tipi ta 'Relazzjonijiet Interpersonali

Nifhmu l-Profil u t-Tipi ta

F'dan l-Artikolu

Qatt smajt it-terminu 'relazzjonijiet interpersonali' ta 'spiss dan l-aħħar u mintix eżattament x'inhi r-relazzjonijiet interpersonali?

Ir-relazzjonijiet kollha bejn il-bnedmin mhumiex interpersonali? Ukoll, iva, huma, imma hemm gradi differenti ta 'kemm huma interpersonali.

Ejjew neżaminaw id-definizzjoni tar-relazzjonijiet interpersonali, peress li issa qed tieħu ħafna stampa.

Iddefinixxi relazzjonijiet interpersonali

Xjenzi Kuljum jiddeskrivi r-relazzjonijiet interpersonali b'dan il-mod - 'Ir-relazzjonijiet interpersonali huma assoċjazzjonijiet soċjali, konnessjonijiet, jew affiljazzjonijiet bejn żewġ persuni jew aktar. Huma jvarjaw f'livelli differenti ta 'intimità u qsim, li jimplikaw l-iskoperta jew l-istabbiliment ta' bażi komuni, u jistgħu jkunu ċċentrati madwar xi ħaġa (i) kondiviża (i) komuni. '

Interpersonali relazzjonijiet huma waħda mill-aktar partijiet sinjuri u ta 'benefiċċju tal-ħajja.

L-eremiti biss li jgħixu mwarrabin f'żoni remoti jippreferu s-solitudni għall-pjaċir ta 'relazzjonijiet interpersonali.

Il-bnedmin huma speċi soċjali u jfittxu li jgħaqqdu ma 'oħrajn u jħossu sens ta' interdipendenza.

Familja, ħbieb, kollegi, nies li niltaqgħu magħhom hekk kif immorru matul il-ġurnata tagħna - l-akkompanjatur fi Starbucks jew il-kustodju fuq il-post tax-xogħol tagħna - ilkoll inħossuna tajba meta ngħaqqdu u nirrikonoxxu lil xulxin.

Gradi differenti ta 'qrubija fir-relazzjonijiet interpersonali

Tista 'tħoss konnessjoni ma', ngħidu aħna, il-mara tal-kaxxa fil-maħżen tal-merċa favorit tiegħek. Fil-fatt, int speċifikament tipprova tidħol fil-linja tagħha meta tixtri hemm għax tgawdi l-konversazzjonijiet tiegħek tant.

Iżda din hija konnessjoni soċjali ħafifa, li ma tirrappreżentax ħbiberija mill-qrib jew rumanz. Filwaqt li hija relazzjoni interpersonali, ma ġġorrx il-grad ta 'intimità li għandha relazzjoni ta' ħbiberija jew imħabba.

Tista 'taqra l-eżempji ta' relazzjonijiet interpersonali għal fehim aħjar ta 'din it-terminoloġija. Relazzjoni interpersonali iktar profonda u aktar intima se jkun fiha wħud mill-karatteristiċi li ġejjin -

  1. Int u l-persuna l-oħra fir-relazzjoni nisimgħu lil xulxin.
  2. Int tagħmel ħilitha biex tikkomunika bil-miftuħ u mingħajr ġudizzju.
  3. It-tnejn tafdaw u tirrispettaw lil xulxin.
  4. Int konsistentement tagħmel ħin għal xulxin u tgawdi l-kumpanija ta 'xulxin.
  5. Tiftakru dettalji dwar il-ħajja ta ’xulxin.
  6. Int tidħol f'attivitajiet b'saħħithom flimkien.
  7. Int ġenwinament tieħu ħsieb il-benesseri ta ’xulxin, u
  8. Intom taċċettaw lil xulxin kif intom issa, ħsarat inklużi.

Il-benefiċċji li jtejbu l-ħajja tar-relazzjonijiet interpersonali

Ir-relazzjonijiet interpersonali tagħna huma ffurmati għal aktar raġunijiet minn sempliċement in-natura tal-ispeċi tagħna. Aħna npoġġu x-xogħol biex insibu u nrawmu r-relazzjonijiet interpersonali tagħna biex nifhmu l-benefiċċji ta 'relazzjonijiet bħal dawn?

  1. Huma jgħinuna nimlew il-bżonnijiet emozzjonali u fiżiċi tagħna
  2. Huma jġegħluna nħossuna mentalment ibbilanċjati u b'saħħithom
  3. Huma jagħtuna punti ta 'kuntatt, u jgħinuna ninnavigaw fi żminijiet iebsa billi nafu li dawn in-nies għandhom daharna
  4. Huma jservu bħala netwerk ta 'appoġġ
  5. Kull waħda mill-azzjonijiet tan-nies taffettwa lill-persuna l-oħra
  6. Jistgħu jkunu mirja għal ħajjitna, u jgħinuna naraw b’mod iktar ċar meta nistgħu nsegwu triq li mhix l-aħjar għalina
  7. Huma l-cheerleaders tagħna
  8. Huma jorbtuna ma 'xi ħaġa akbar minna nfusna

Teorija tat-twaħħil jispjega wkoll il-ħtieġa naturali tagħna li nfittxu u nkabbru r-relazzjonijiet interpersonali tagħna. Din it-teorija tiddefinixxi l-istess sekwestru bħala rabta profonda u dejjiema li tgħaqqad lin-nies mid-distanza u mill-ħin. Il-ħolqien ta ’relazzjonijiet bħal dawn jgħin biex nassiguraw is-sopravivenza tagħna, speċjalment meta nkunu trabi u kompletament dipendenti fuq ommna u persuni oħra li jieħdu ħsiebhom.

Hija din ir-rabta bejn l-omm u t-tarbija li tħeġġiġhom jissodisfaw il-ħtiġijiet tat-trabi, li ovvjament tipprovdi kontinwazzjoni tal-ispeċi. Aħna ma nissuperawx din l-imġieba ta 'rbit. Fil-fatt, hekk kif nikbru, nirreplikawh u nibqgħu nibbenefikaw matul ħajjitna mir-relazzjonijiet interpersonali tagħna.

Xi eżempji ta 'tipi differenti ta' relazzjonijiet interpersonali

Xi eżempji ta

Il-fond u s-saħħa tar-relazzjonijiet interpersonali tagħna huma differenti skont l-individwi li magħhom aħna ngħaqqdu.

Dak li jiddefinixxi r-relazzjoni huma l-aspettattivi differenti li għandhom l-individwi u l-kuntest tal-konnessjoni.

L-erba 'tipi bażiċi ta' relazzjonijiet interpersonali

1. Familja

Aħna twelidna f'familja, allura din hija l-ewwel tip ta 'relazzjoni interpersonali li niffurmaw.

Innota li fir-relazzjonijiet familjari tagħna, ser ikollna gradi differenti ta 'konnessjoni ma' ommna u missierna, aħwa tagħna u l-familja estiża (kuġini, zija u zijiet).

Il-fond tar-relazzjonijiet interpersonali tagħna fil-familja tagħna huma wkoll kemmxejn kulturali u reliġjużi dipendenti. Aħna jista 'jkun ġej minn sfond fejn il-familja hija l-iktar ħaġa importanti fil-ħajja, jew, għall-kuntrarju, il-familja għandha ftit sinifikat.

2. Ħbieb

Tagħna ħbiberiji kultant jista 'jipprovdilna sens akbar ta' konnessjoni minn dak li naqsmu mal-familja tagħna. Id-differenza fir-rabta tal-ħbiberija hija waħda li aħna nfittxuha apposta, kontra l-familja li hija imposta fuqna.

Il-ħbiberiji jistgħu jkunu l-istess sess jew sess differenti, iżda l-ingredjent essenzjali huwa l-fiduċja, it-trasparenza, id-daħk, l-appoġġ mingħajr kundizzjonijiet, il-valuri u l-interessi komuni, u l-għotja u l-ugwaljanza ugwali.

3. Imsieħba romantiċi

Ir-relazzjonijiet interpersonali li jinvolvu sieħba romantic huma l-aktar intimi, kemm emozzjonalment kif ukoll fiżikament.

Relazzjoni interpersonali b'saħħitha ma 'sieħeb romantiku hija bbażata fuq irbit profond, passjoni, fiduċja, rispett, u ammirazzjoni.

4. Kollegi tax-xogħol

Relazzjonijiet b'saħħithom interpersonali fuq il-post tax-xogħol huma ta 'benefiċċju għall-kumpanija kollha kemm hi.

Meta l-impjegati jħossu sens ta ’konnettività ma’ ħaddieħor, jiġu ffurmati drawwiet tajbin ta ’xogħol u l-produzzjoni tittejjeb. Ħaddiema kuntenti jagħtu l-aħjar tagħhom, u dan jagħmel kumpanija produttiva.

Peress li nqattgħu mill-inqas tmien sigħat matul il-ġimgħa tax-xogħol mal-kollegi tax-xogħol tagħna, huwa importanti għas-saħħa mentali tagħna li nħossu li aħna parti minn tim, grupp ta 'nies li jistgħu jagħtuna feedback pożittiv u, jekk meħtieġ, feedback li jgħin naħdmu bl-aħjar kapaċitajiet tagħna.

Xi indikaturi dwar l-iżvilupp ta 'relazzjonijiet interpersonali b'saħħithom fuq il-post tax-xogħol jinkludu -

  1. Ttrattax il-post tax-xogħol bħala d-dar tiegħek. Ibqa 'professjonali.
  2. Tgħaddix tul il-gossip tal-uffiċċju.
  3. Taqsamx is-sigrieti kollha tiegħek mal-kollegi tiegħek.
  4. Agħti spazju lill-kollegi tiegħek.
  5. Ibqa '' l bogħod mill-politika tal-uffiċċju
  6. Iċċekkja l-ego tiegħek.
  7. Tikkritikax lil xi kollega quddiem ħaddieħor. Jekk għandek problema magħhom, tindirizza dan f'ambjent privat.

Taqsam: